22 अगस्त की सुबह, क्लासिक ग्रुप ने सफलतापूर्वक अपनी 2025 की पहली छमाही की उत्पादन प्रणाली सारांश और प्रशंसा सम्मेलन आयोजित किया, जो उच्च गुणवत्ता वाले विकास में एक नया अध्याय शुरू करता है। सम्मेलन ने वर्ष की पहली छमाही की उत्पादन और संचालन उपलब्धियों का व्यवस्थित रूप से सारांश दिया, वर्ष की दूसरी छमाही के लिए एक निर्णायक खाका तैयार किया, और वार्षिक लक्ष्यों की सफल उपलब्धि को बढ़ावा दिया।
समूह के अध्यक्ष शी झेनहुआ ने एक महत्वपूर्ण भाषण दिया, महाप्रबंधक गाओ जियानगुओ ने प्रशंसा निर्णय पढ़ा, उप महाप्रबंधक और उत्पादन निदेशक झांग क्यूई ने वर्ष की पहली छमाही में किए गए कार्यों का सारांश दिया और वर्ष की दूसरी छमाही में किए जाने वाले कार्यों के लिए समग्र व्यवस्था की, और उप महाप्रबंधक हाउ शिहुई ने बैठक की अध्यक्षता की।
समूह के अध्यक्ष शी झेनहुआ ने भाषण दिया।
महाप्रबंधक गाओ जियानगुओ ने प्रशंसा निर्णय पढ़ा।
उप महाप्रबंधक और उत्पादन निदेशक झांग क्यूई भाषण दे रहे हैं।
उत्कृष्ट स्क्वाड लीडरों और तकनीकी नवाचार प्रतिनिधियों ने भाषण दिए।
2025 की पहली छमाही क्लासिक ग्रुप के लिए एक महत्वपूर्ण अवधि है क्योंकि यह प्रदर्शन को अनुकूलित करता है, सुधारों को गहरा करता है, परियोजनाओं को लागू करता है, और परिवर्तनकारी विकास प्राप्त करता है। सभी कर्मचारियों ने इन चुनौतियों का सामना करने के लिए एकजुट होकर प्रयास किया, घरेलू और अंतर्राष्ट्रीय बाजारों का सक्रिय रूप से विस्तार किया, व्यवसाय विकास पर ध्यान केंद्रित किया, और परियोजना प्रदर्शन में सफलता हासिल की। उत्पादन प्रणाली सक्रिय और नवीन है, ऊर्जा संरक्षण और खपत में कमी पर दृढ़ ध्यान केंद्रित किया गया है, और गुणवत्ता और दक्षता में सुधार के लिए कई उपाय किए जा रहे हैं। कड़ी मेहनत और समर्पण की अटूट भावना के साथ, सभी कर्मचारियों ने अपनी प्रतिस्पर्धी बढ़त और ब्रांड प्रभाव को और बढ़ाया है, जो उत्कृष्टता के लिए प्रयास करने वाली एक शक्तिशाली शक्ति में पूरी कंपनी को एकजुट करता है।
कड़ी मेहनत से सपने सच होते हैं, और प्रयास भविष्य जीतता है। जटिल और लगातार बदलते घरेलू और अंतर्राष्ट्रीय आर्थिक परिदृश्य का सामना करते हुए, हमारी उत्पादन प्रणाली लागत नियंत्रण और उत्पाद वितरण को प्राथमिकता देगी, जो मात्रा बढ़ाने, गुणवत्ता में सुधार, लागत कम करने और दक्षता बढ़ाने के चार प्रमुख क्षेत्रों पर ध्यान केंद्रित करेगी। हम दुबले और परिष्कृत प्रबंधन को गहरा करेंगे, नवाचार को पूरी तरह से प्रोत्साहित करेंगे, आंतरिक प्रेरणा को लगातार बढ़ाएंगे, और अपने 2025 के लक्ष्यों को प्राप्त करने और क्लासिक ग्रुप के लिए एक उज्जवल भविष्य बनाने के लिए पूरी कोशिश करेंगे।
